近日，大悟法院宣化店法庭与宣化店综治中心联合化解两起劳务合同纠纷案件，通过多元调解促成双方当事人达成一致意见，切实减轻群众诉累，实现“案结、事了、人和”的良好社会效果。

原告毛某、刘某均为宣化店镇某村村民，2023年2月至5月，二人在付某承接的某工程项目中提供劳务，约定日薪150元。工程完工后，付某分别欠毛某9000元、刘某9900元劳务费未付，承诺于2026年5月1日前结清。然而，付款期限届满后，付某迟迟未按约定兑付薪资，二人分别将其诉至法院，要求付某支付劳务费。

宣化店法庭受理案件后，承办法官组织双方庭前调解，但被告以其工程款尚未结算为由，不愿意确定付款时间。考虑到两位原告年纪较大且维权心切，若简单一判了之，容易拉长回款周期，为减轻群众诉累，实质性化解矛盾纠纷，承办法官主动对接镇综治中心协同开展调解工作。

调解中，综治中心工作人员立足乡土情理，从农民工生计、用工诚信等方面耐心劝说，引导被告换位思考；承办法官依据相关法律法规向被告释法明理，同时引导原告合理主张自身权利。最终，双方当事人达成一致意见，被告付某承诺，2026年9月1日前付清二人欠款，并承担本案诉讼费。至此，两起劳务合同纠纷圆满化解。